Työn muutos Helsingin seudulla
Globalisaation yksi piirre on tuotannon uudenlainen maailmanlaajuinen organisoituminen. Suunnittelu, markkinointi ja tuotantoprosessin johtaminen tapahtuu yhtäällä, varsinainen tuotanto ja sen eri osat sekä jakelu toisissa paikoissa. Eurooppa on menettänyt Aasiaan pääasiassa teollisuustyötä, mutta nyt näyttää olevan edessä myös palvelujen siirtymistä. Yhä merkittävämpi osa työstä on intellektuellista ja perustuu osaamiseen. Kun kaupunkien haasteena oli aiemmin houkutella yrityksiä, nyt ajatellaan, että kaupunkien tulee houkutella puoleensa luovia ja osaavia ihmisiä, joita yritykset sitten seuraavat.
Palvelusektorin kasvaessa myös työsuhteet ovat muuttuneet. Määräaikaisuus ja osa-aikaisuus eivät ole enää epätyypillisiä vaan melko tyypillisiä. Monen elämässä sekoittuvat työ ja vapaa-aika. Töitä tehdään entistä enemmän esim. kotona, liikkeessä tai asiakkaan luona. Työ ja kouluttautuminen sekä töissä ja eläkkeellä oleminen myös sekoittuvat yhä useammin. Moni työ on entistä vähemmän aika- ja paikkasidonnaista. Työajan muutokseen liittyykin keskeisesti myös desynkronisaatio eli eriaikaistuminen ("24/7" kaupunki). Yhteiskunnan toimintoja ei enää suoriteta pääsääntöisesti samaan aikaan.
Keskeinen haaste on väestön ikääntyminen ja mahdolliseen työvoimapulaan vastaaminen. Pääkaupunkiseudulla väestö on keskimäärin nuorta, mutta eläkeikäisten absoluuttinen määrä kasvaa seuraavina vuosina suureksi. Toisaalta työttömyysaste on edelleen korkea ja rakenteellinen työttömyys on keskeinen ongelma.
Sijainnin kannalta keskeisiä ovat yritysten uudet sijaintipreferenssit ja työntekijöiden valinnat työmarkkinoilla. Yhä merkityksellisemmäksi ovat nousemassa niin innovatiivinen ympäristö kuin hyvät liikenneyhteydet. Klusteri- ja keskittymäajattelu ovat vahvistuneet.
Työn epätyypillisyys ja irtautuminen paikasta ja ajasta vaikeuttavat kehityksen tilastollista kuvaamista ja arviointia. Työpaikan sijainti kartalla ei enää ole yksiselitteinen asia.
Työn tulevaisuus - Kirjallisuuskatsaus työn muutoksesta Helsingin seudulla (pdf, 2,9 Mt)